Benefício de Prestação Continuada (BPC), também chamado de LOAS (lei Orgânica da Assistência Social)

Bancários: Você Tem Direito à 7ª e 8ª Hora Como Hora Extra?

Saiba se você está recebendo corretamente pelas horas extras

A jornada de trabalho dos bancários é um direito que, muitas vezes, não é respeitado pelas instituições financeiras. Apesar de a legislação garantir uma carga horária reduzida para esses profissionais, muitos acabam trabalhando além do permitido, sem receber a devida remuneração pelas 7ª e 8ª horas trabalhadas.

Se você é bancário e atua em funções como caixa, escriturário, atendente ou qualquer outra que não envolva cargo de confiança real, este conteúdo é para você.

O que diz a lei?

Segundo a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), a jornada legal dos bancários é de 6 horas diárias e 30 horas semanais, com exceção daqueles que exercem cargos de confiança (art. 224, §2º da CLT).

Porém, muitos bancos descumprem essa regra e impõem uma jornada de 8 horas por dia, sem realizar o pagamento de horas extras referentes à 7ª e 8ª hora, como manda a lei.

Quem tem direito a receber a 7ª e 8ª hora?

Você pode ter direito a receber essas horas como extras se:

• Ocupa função administrativa, como caixa, escriturário, assistente, etc.;

• Foi promovido a "cargo de confiança", mas sem poder de gestão real (sem autonomia para contratar, demitir ou comandar equipes);

• Trabalha 8 horas diárias, sem o pagamento das duas horas excedentes.

Mesmo com o pagamento de gratificações, o banco não pode simplesmente "te transformar" em cargo de confiança. A Justiça analisa a função na prática.